Le remplacement des professeurs absents dans l'enseignement public du second degré

Ce jeu de données liste les taux de remplacement des professeurs absents dans l'enseignement public du second degré dans les académies et départements de France métropolitaine et DROM en 2022-2023.Une priorité ministérielle qui se traduit par des indicateurs de performance dans le cadre de la politique prioritaire du gouvernement (PPG)- taux du remplacement dans le second degré pour les absences > 15 jours.Dans le second degré, le taux de remplacement (ou taux d’efficacité du remplacement) est
calculé de la manière suivante: – numérateur : nombre de jours de
remplacement ou de suppléance d’une durée supérieure ou égale à 15 jours
assurés pendant une année scolaire par le potentiel de remplacement (titulaire
sur zone de remplacement – TZR, maîtres auxiliaires garantis d’emploi – MAGE)
et les contractuels (en CDI ou CDD) ;– dénominateur : nombre de jours de
remplacement ou de suppléance d’une durée supérieure ou égale à 15 jours ayant
fait l’objet d’une demande de remplacement pendant une année scolaire.Ce taux traduit la qualité du service rendu aux
élèves en tant qu’usagers du système éducatif : il mesure le nombre de
journées d’absence effectivement remplacées par rapport au nombre total de
journées d’absence (de 15 jours et plus). Cet indicateur est construit à partir de l’application de gestion des
personnels enseignants du second degré (EPP) et de l’entrepôt de données du
PIAD (pôle inter académique décisionnel).Taux
de remplacement = Nb de journées d’absence ≥ 15 journées effectivement remplacées/Nb
total de journées d’absence ≥ 15 jours depuis le 1er septembre.

本数据集收录了2022-2023学年法国本土都会区与海外省及大区（DROM，Départements et Régions d'Outre-Mer）的公立中等教育阶段缺勤教师代课率情况。该项属于部级优先工作，具体体现为政府优先政策（Politique Prioritaire du Gouvernement，PPG）框架下的绩效指标：中等教育阶段缺勤时长≥15天的教师代课率。
中等教育阶段的代课率（亦称代课效能率）计算方式如下：
- 分子：一个学年内，由代课储备力量（代课区域在编教师（Titulaire sur Zone de Remplacement，TZR）、保障就业辅助教师（Maîtres Auxiliaires Garantis d’Emploi，MAGE））及合同制教职工（不定期劳动合同（CDI，Contrat à Durée Indéterminée）或定期劳动合同（CDD，Contrat à Durée Déterminée））提供的、时长≥15天的代课或顶岗天数；
- 分母：一个学年内，所有提出代课申请且时长≥15天的缺勤所需代课总天数。
该代课率反映了作为教育系统服务对象的学生所获得的服务质量：其衡量的是实际得到补替的缺勤天数占总缺勤天数（≥15天）的比例。
本指标基于中等教育教师人事管理系统（Application de Gestion des Personnels Enseignants du Second Degré，EPP）与跨学区决策中心数据仓库（Pôle Inter Académique Décisionnel，PIAD）的数据构建而成。
代课率 = 自9月1日起统计的、实际得到补替的缺勤天数（≥15天） / 总缺勤天数（≥15天）