Sosiaalibarometri 2021

Sosiaalibarometrit ovat tutkimuksellisia ajankohtaisselvityksiä, joiden tarkoituksena on tuottaa mahdollisimman ajan tasalla olevaa tietoa hyvinvointipalvelujen, palvelujärjestelmän ja hyvinvoinnin tilanteesta ja niiden muutossuunnista. Vuoden 2021 Sosiaalibarometri käsittelee muun muassa palveluiden järjestämisvastuiden muutoksia, toimeentulotukea, työvoimapalveluita sekä koronapandemian vaikutuksia sosiaali- ja terveys- sekä työvoimapalveluihin. Kyselyssä vastaajina ovat kuntien tai yhteistoiminta-alueiden sosiaali- ja terveydenhuollosta vastaavat johtajat ja sosiaalityöntekijät, Kelan tulosyksiköiden johtajat, Kelan ratkaisu- ja palveluasiantuntijat, TE-toimistojen johtajat sekä kuntien työllisyyspalveluista vastaavat viranhaltijat. Yhtenä teemana kyselyssä oli koronapandemian vaikutukset palveluihin ja tuen tarpeisiin edeltävän vuoden lopulla. Vastaajilta kysyttiin muun muassa, minkä ihmisryhmien tilanne alueella on erityisen huolestuttava, miten asiakkaiden tarpeisiin on pystytty vastaamaan ja onko monialaisen palvelun tarve muuttunut edeltävän vuoden kevääseen verrattuna. Erityisesti kysyttiin koronapandemian vaikutuksista ikääntyneiden palvelutarpeisiin ja heille kohdennetusta tuesta. Toinen laajempi teema oli eri toimijoiden välinen yhteistyö ja palvelujen yhteensovittaminen. Kysymykset käsittelivät esimerkiksi seurakuntien, järjestöjen ja vapaaehtoisten tarjoamaa tukea sekä kunnan tai alueen sisäistä työnjakoa ja sen selkeyttä. Kyselyssä kartoitettiin lisäksi esimerkiksi sitä, siirtyivätkö jotkin palvelut kolmannen sektorin hoidettavaksi koronapandemian aikana. Kolmas kyselyn laajempi teema liittyi palveluiden järjestämisvastuun muutoksiin, eli esimerkiksi sote-uudistukseen ja kuntakokeiluun. Sote-uudistukseen liittyen vastaajia pyydettiin arvioimaan uudistusta ja sen vaikutuksia. Työllisyyspalveluiden järjestämiseen liittyvät kysymykset koskivat esimerkiksi kuntakokeilua, jonka myötä 25 kokeilualueella tiettyjen asiakasryhmien työllisyyspalvelut siirtyivät Kelan järjestettäväksi. Lisäksi kysyttiin muun muassa kohtuuhintaisesta asumisesta, toimeentulotukeen liittyvistä asioista sekä asiakasmaksulain uudistuksesta. Taustatietoina ovat vastaajan työskentelysektori, toiminta-alueen koko sekä suuralue. TE-johdon vastaajilta aineisto sisältää myös maakuntatasoisen aluemuuttujan.

社会情绪晴雨表系一项旨在提供最新数据的科研即时调查，旨在全面反映社会福利服务、服务体系的现状及其变革趋势。2021年社会情绪晴雨表聚焦于服务组织责任的变化、生活补助、劳动力服务以及新冠疫情对社会福利、卫生以及劳动力服务领域的影响。调查对象包括各地方政府或合作区域负责社会福利和卫生保健的领导人及社会工作者、芬兰社会保险机构成果部门的负责人、社会保险解决方案及服务专家、就业办事处的主管以及负责地方政府就业服务的官员。调查主题之一为新冠疫情对服务及支持需求的影响，调查内容涉及诸如特定人群在区域内的状况是否尤为令人担忧、如何满足客户需求以及相较于前一年春季，多领域服务的需求是否有所改变等。特别关注了新冠疫情对老年人服务需求及相应支持措施的影响。另一个更为广泛的主题是不同服务提供者之间的合作与服务协调。调查内容涵盖了诸如教会、组织及志愿者提供的支持、地方政府或区域内部工作分配及其清晰度等问题。此外，调查还探讨了在新冠疫情期间，某些服务是否转移至第三方管理。第三个更为广泛的主题是服务组织责任的变化，例如社会卫生改革和地方政府试点项目。在社会卫生改革方面，调查要求受访者评估改革及其影响。关于就业服务组织的问题涉及地方政府试点项目，其中25个试点区域将特定客户群体的就业服务转移至芬兰社会保险机构负责。此外，还涉及诸如合理住房、生活补助相关事宜以及客户支付法修订等问题。背景信息包括受访者的工作领域、活动区域规模及大区域。就业领导层的受访者资料还包括地区层面的区域变化变量。