Die Entwicklung und weitere Festigung eines speziellen Verhältnisses zur Arbeit 1977

Einstellung zur Arbeit, Arbeitsinhalt und -bedingungen.
Themen: Tätigkeitsmerkmale; Wunsch nach anderer Tätigkeit;Gründe für die Berufswahl; Übereinstimmung von erlerntem Berufund ausgeübter Tätigkeit; Häufigkeit des Berufs- undArbeitsstättenwechsels; Verbundenheit mit dem Betrieb;Wichtigkeit der eigenen Arbeit für die Volkswirtschaft; Grad derArbeitsorganisation, der Kontinuität des Arbeitsablaufes, dertechnischen Ausrüstung des Arbeitsplatzes, der gerechtenEntlohnung, des Arbeitsschutzes und der Möglichkeiten derAnwendung geistiger Fähigkeiten; Wichtigkeit vonTätigkeitsmerkmalen; Arbeitsbedingungen; Bedingungen fürArbeitsstellenwechsel; leistungsgerechte Entlohnung;Prämienzahlung; Zufriedenheit mit der Tätigkeit; Informiertheitüber Verwendung der Arbeitsergebnisse; Verhalten nach einemangenommenen Lottogewinn und Gründe dafür; Wichtigkeit derArbeit; Möglichkeiten zur Erhöhung des Einkommens; Kollegen alsFreunde; Beteiligung an der Plandiskussion und an Aussprachen;Neuererbewegung; berufliche Qualifizierung; Bedeutung vonEntlohnung und Nutzen der Arbeit; Interessantheit der Arbeit;Kollektivbeziehungen; Notwendigkeit von Fachkenntnissen;Befriedigung in und Spaß an der Arbeit; Stellenwert der Arbeit imVergleich zur Familie, zum Hobby, zur Hausarbeit und zurFeierabendarbeit; bauen und basteln in der Freizeit;Nebenbeschäftigung; gesellschaftliche Funktion; Erschöpfungsgradnach der Arbeit; berufliche Qualifizierung und Berufstätigkeitdes Partners; Wunsch nach ständiger Berufstätigkeit; Haltung zum"Krank-feiern"; Gründe für Leistungsstreben; Anzahl und Alter derKinder; Dauer der Tätigkeit im Betrieb; Schichtsystem;Arbeitsweg; Wohnort; Besitz von Haus, Schrebergarten, Land undNutzvieh; Teilzeitbeschäftigung; Vorgesetztenbefragung:Tätigkeit; Arbeitszeiteinhaltung; Arbeitsdisziplin; Ordnung amArbeitsplatz; Qualität der Arbeit; Tätigkeitsmerkmale;Gesundheitszustand; gesellschaftliche Aktivität;Hilfsbereitschaft; Kontaktmöglichkeiten; Normerfüllung;Verhältnis zur Arbeit.