Fallhäufigkeit von Arbeitsunfähigkeit in Deutschland nach Altersgruppen bis 2023

Die Statistik zeigt die Fallhäufigkeit von Arbeitsunfähigkeit (AU) bei DAK-Mitgliedern nach Altersgruppen im Zeitraum von 2021 bis 2023. Im Jahr 2023 betrug die AU-Fallhäufigkeit in der Altersgruppe der 20- bis 24-Jährigen durchschnittlich 305,6 Fälle je 100 Versicherungsjahre.Die DAK-Gesundheitsreporte berücksichtigt alle Personen, die in den entsprechenden Jahren aktiv erwerbstätig und wenigstens einen Tag lang Mitglied der DAK-Gesundheit waren sowie im Rahmen ihrer Mitgliedschaft einen Anspruch auf Krankengeldleistungen der DAK-Gesundheit hatten. Die gesamte Datenbasis umfasst rund 2,4 Mio. Mitglieder der DAK-Gesundheit. AU-Geschehen und EinflussfaktorenFehlzeiten am Arbeitsplatz sind ein wichtiger Indikator für die gesundheitliche Lage der Erwerbstätigen. Das AU-Geschehen wird jedoch durch eine Reihe von Faktoren verzerrt. So werden in der Regel nur Fehlzeiten mit einer Dauer von mehr als drei Tagen an die Krankenkassen gemeldet. Darüber hinaus nimmt in Zeiten hoher Arbeitslosenquoten die Bereitschaft der Beschäftigten ab, sich überhaupt krankzumelden. Schließlich muss berücksichtigt werden, dass eine Krankmeldung sowohl gesundheitliche als auch nicht gesundheitliche Gründe haben kann. Die Entwicklung AU-Kennzahlen muss also immer vor dem Hintergrund externer und individueller Einflussfaktoren interpretiert werden. Wichtigste DiagnosenSchätzungen zufolge liegt der durch Arbeitsunfähigkeit verursachte volkswirtschaftliche Schaden im hohen zweistelligen Milliardenbereich. Dabei sind es häufig Erkrankungen des Muskel-Skelett-Systems und unter diesen in erster Linie Rückenbeschwerden, die für große Teile der Arbeitsausfälle verantwortlich sind. Häufigste Ursache einer Krankschreibung sind Krankheiten des Atmungssystems. In den letzten Jahren kontinuierlich an Bedeutung gewonnen hat vor allem der Bereich der psychischen Erkrankungen. Gemessen am Volumen des Arbeitsausfalls sind psychische Erkrankungen seit einigen Jahren zu einer der wichtigsten Ursache für Arbeitsunfähigkeit aufgestiegen.

本统计数据显示了2021年至2023年间DAK会员各年龄段劳动能力丧失（AU）的发生频率。2023年，20至24岁年龄段的劳动能力丧失发生频率平均为每100个保险年度305.6例。DAK健康报告涵盖了在相应年份中活跃就业并至少有一天是DAK健康会员，且在其会员资格期间有权获得DAK健康提供的病假津贴的所有人员。整个数据集包含约240万DAK健康会员。劳动能力丧失事件及其影响因素：工作场所的缺勤是反映劳动者健康状况的重要指标。然而，劳动能力丧失的发生受到多种因素的影响。通常，只有持续时间超过三天的缺勤才会向医疗保险机构报告。此外，在失业率较高的时期，员工主动申报病假的意愿降低。最后，必须考虑到病假可能有健康原因，也可能有非健康原因。因此，劳动能力丧失指标的发展必须始终在考虑外部和个体影响因素的背景下进行解读。主要诊断：据估计，因劳动能力丧失造成的经济损失高达数十亿级别。其中，肌肉骨骼系统疾病，尤其是其中以背部疼痛为主的疾病，通常是对劳动能力丧失负责的主要病因。最常见的病假原因是呼吸系统疾病。近年来，尤其是心理疾病领域，其重要性持续上升，已成为近年来劳动能力丧失的主要原因之一，从劳动能力丧失的量度来看，心理疾病已成为数年来导致劳动能力丧失的最重要原因。