Gender Pay Gap Evolution

Diccionario de variables (hechos vs dimensiones)

Se definen:

·         Hecho = variable cuantitativa a analizar

·         Dimensión = variable útil para visualización

Variables base – OECD (dataset original)

Variable

Descripción

Tipo

Rol

country

Código ISO-2 del país

Categórica nominal

Dimensión

year

Año de referencia (1970–2024)

Entera

Dimensión principal temporal

gender_wage_gap_oecd

Brecha salarial ajustada de género (%)

Numérica continua

Hecho principal

MEASURE

Tipo de indicador OECD (GWP)

Categórica nominal

Dimensión

SEX

Sexo del indicador (Total)

Categórica nominal

Dimensión

UNIT_MEASURE

Unidad del indicador

Categórica nominal

Dimensión

OBS_STATUS

Estado del dato

Categórica nominal

Dimensión

UNIT_MULT

Multiplicador de unidad

Entera

Dimensión

DECIMALS

Decimales del indicador

Entera

Dimensión

PAY_PERIOD

Periodo salarial

Categórica nominal

Dimensión

PRICE_BASE

Año base del indicador

Categórica nominal

Dimensión

Variables del World Bank

Variable

Descripción

Tipo

Rol

female_labor_force_participation

% de mujeres activas laboralmente

Numérica continua

Hecho estructural

tertiary_education_female_male_ratio

Ratio mujeres/hombres en educación terciaria

Numérica continua

Hecho estructural

women_in_parliament_pct

% de mujeres en el parlamento

Numérica continua

Hecho estructural

female_employment_to_pop_ratio

Empleo femenino respecto a población (%)

Numérica continua

Hecho estructural

Variables derivadas del empoderamiento femenino

Variable

Descripción

Tipo

Rol

female_empowerment_index

Índice compuesto de empoderamiento (participación + representación + educación)

Numérica continua

Hecho estructural sintético

gap_vs_participation

Diferencia entre brecha salarial y participación laboral femenina

Numérica continua

Hecho estructural derivado

Variables categóricas y de segmentación

Variable

Descripción

Tipo

Rol

gap_category

Clasificación de la brecha: low, medium, high

Categórica ordinal

Dimensión

labor_participation_category

Categoría de participación laboral femenina

Categórica ordinal

Dimensión

region

Región global (Europa, Asia, América…)

Categórica nominal

Dimensión

period

Periodos históricos (pre-1990, 1990s, 2000s, 2010s, 2020s)

Categórica ordinal

Dimensión

decade

Década (1970, 1980, 1990…)

Entera

Dimensión

is_oecd

Indica si el país es miembro de la OCDE

Booleana

Dimensión

is_eu

Indica si el país es miembro de la UE

Booleana

Dimensión

Variables geográficas

Variable

Descripción

Tipo

Rol

lat

Latitud del país

Numérica continua

Dimensión geográfica

lon

Longitud del país

Numérica continua

Dimensión geográfica

Variables analíticas y estadísticas derivadas

Variable

Descripción

Tipo

Rol

gap_rank_year

Ranking anual de la brecha salarial

Entera

Hecho derivado

gap_mean_year

Media anual de la brecha global

Numérica continua

Hecho contextual

gap_std_year

Desviación estándar anual

Numérica continua

Hecho contextual

gap_zscore

Z-score: posición relativa respecto al año

Numérica continua

Hecho derivado

gap_change_yoy

Variación interanual de la brecha

Numérica continua

Hecho derivado

improved_vs_prev_year

‘True’ si la brecha mejora frente al año anterior

Booleana

Dimensión

gap_mean_region

Media regional anual

Numérica continua

Hecho contextual

gap_vs_region

Diferencia del país respecto a la región

Numérica continua

Hecho derivado