Die Einstellung der jungen Generation zur Arbeitswelt und Wirtschaftsordnung

Die Einstellung junger Menschen zur Arbeit und zurWirtschaftsordnung.
Themen: Einschätzung der gegenwärtigen und zukünftigenwirtschaftlichen Lage; Interesse an wirtschaftlichen und politischenFragen; Arbeitsplatzgefährdung und Arbeitsplatzmobilität;perzipierte Ursachen und Lösungsmöglichkeiten derJugendarbeitslosigkeit; Berufsvorstellungen und Hoffnungen aufeinen freien Arbeitsplatz; empfundener Leistungsdruck durchSchule und Beruf; Einstellung zur freien Meinungsäußerung inder Schule und am Arbeitsplatz; Wunsch und Einschätzung derRealisierbarkeit von gesellschaftlichem Aufstieg; Wichtigkeit derLebensbedürfnisse und Lebensperspektive; Einstellung zumtechnischen Fortschritt; Zufriedenheit mit dem Wirtschaftssystemin der BRD; präferiertes Wirtschaftssystem; vermutete Entwicklungder Wirtschaftssysteme; Verbesserungsvorschläge für dasWirtschaftssystem in der BRD; Image der Gewerkschaften;Einstellung zu Streik, Tarifautonomie und Aussperrung; Realbildund Idealbild eines Unternehmers; vermutete Höhe und Verwendungvon Unternehmergewinnen; vermutete Probleme von Unternehmern;eigenes Interesse an Unternehmertätigkeit; Einstellung zumultinationalen Unternehmen im Vergleich zu nationalen Unternehmen(Skala); vermuteter wirtschaftlicher Nutzen der eigenenAusbildung; Berater bei der Berufswahl.
Demographie: Alter (klassiert); Geschlecht; Familienstand; Konfession;Schulbildung; Berufliche Position; Berufstätigkeit; Haushaltseinkommen;Haushaltsgröße; Befragter ist Haushaltsvorstand; Parteipräferenz.