Unternehmenserfolg durch junge Mitarbeiter
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5 Prozent der Befragten stimmten der Aussage zu, dass Unternehmen mit hauptsächlich jungen Mitarbeitern mehr Erfolg haben als Unternehmen mit gemischter Altersstruktur.
五分之一的受访者认同以下观点：以年轻员工为主的企业的成功几率高于具有多元化年龄结构的公司。
提供机构：
Statista
