ATS Job Search

Search millions of jobs across 8 ATS providers with one unified schema and structured filters.

原始信息汇总

数据集概述：ATS Job Search

该API提供对数百万条实时职位列表的程序化访问，这些数据来自8个主流申请追踪系统（ATS），并通过统一的Schema和结构化过滤器进行搜索。

核心数据源

• 已索引的ATS提供商：Greenhouse, Lever, Ashby, Workable, SmartRecruiters, Recruitee, BambooHR, Breezy。新的数据源会定期添加。

数据特色与处理

• 统一Schema：所有职位被归一化为相同的字段，每日刷新。
• AI解析资质：将技能区分为 must_have（必备）和 preferred（优先），并标记为 hard（硬技能）或 soft（软技能）；教育背景和认证信息被独立提取。
• 标准化薪酬：将不同币种和周期（时薪、日薪、周薪、月薪、年薪、日薪）的薪资范围统一转换为年度美元。
• 工作授权信号：提供布尔值标记，用于识别H1B赞助历史、明确的安全审查要求以及“必须获得工作授权”的文本。
• 地理位置编码：每个地点都包含城市、地区、国家及经纬度坐标，多地点职位会返回所有地点。
• 分面聚合：每次搜索均返回工作模式、经验级别、雇佣类型、来源及热门技能的计数，可直接用于过滤侧边栏。

主要端点（API）

提供两种检索方式，并返回相同的响应结构：

1. GET /api/jobs — 快速搜索：适用于查询字符串的快速搜索，支持分页和多个参数（如关键词、地点、薪资范围、发布日期）。
2. POST /api/jobs/search — 结构化搜索：支持复杂的包含/排除列表（如技能、公司）、多个自由文本查询或多个地点、更灵活的薪资范围搜索。

数据集构成（响应示例）

每条职位记录包含以下核心字段：

• 职位ID和原始标题
• 公司信息（名称、网站、Logo、行业）
• AI生成的摘要
• 地点列表（含地理坐标）
• 标准化薪资（最小/最大/货币/周期）
• 雇佣类型、工作场所类型、经验级别
• 来源（如greenhouse）
• 发布日期
• 资质要求（结构化技能、教育、认证）
• 工作授权标记（H1B赞助、安全审查、工作授权要求）
• 申请网址、职责、福利、完整描述和有效期
• 分面聚合数据（工作模式、经验级别、雇佣类型、来源、技能及其计数）

定价方案

该API提供多个订阅层级，包括免费的基础版（BASIC）以及付费的PRO、ULTRA和MEGA版本，以满足不同使用量需求。

常见应用场景

• 职位板与聚合器
• 人才招聘与寻源工具
• 薪资情报分析
• 人才市场分析
• AI代理（为LLM提供结构化职位数据）