Effectifs salariés et masse salariale trimestriels du secteur privé, par région x secteur NA28i

Séries trimestrielles des effectifs salariés et de la masse salariale du secteur privé, au niveau régions et par secteur d'activité au niveau agrégé en 28 postes de la NAF. ► _MISE A JOUR_ : fin de trim. + ~80 jours. Les séries trimestrielles des effectifs salariés et de le masse salariale au niveau région, déclinées selon la nomenclature des activités en 17 postes, sont labellisées par l'Autorité de la statistique publique ( avis du 14/04/2020 - JORF n°0095 du 18/04/2020 ). Champ : secteur privé, régime général, hors agriculture, hors Mayotte. Profondeur : depuis 1998. Source : Urssaf ; Dares (effectifs intérimaires) Précision méthodologique : - La classification des secteurs d'activité en 28 postes repose sur un regroupement des secteurs au sein de la NAF agrégée en 38 postes. - Effectifs salariés - Masse salariale - Le champ du secteur privé Avertissement (30/06/2023) : A compter de la publication portant sur le premier trimestre 2023 parue en juin 2023, les apprentis sont inclus dans le dénombrement des effectifs salariés. Ils étaient auparavant exclus. (cf. Stat'Ur n°362). __ Avertissement (30/06/2021) : L’introduction depuis mar s 2015 de la Déclaration sociale nominative (DSN), qui se substitue notamment au Bordereau récapitulatif de cotisations (BRC), modifie les informations déclaratives nécessaires au calcul des indicateurs statistiques présentés dans cette publication. La nouvelle source permet en effet le calcul des effectifs des établissements à partir des données individuelles des contrats alors que l’effectif agrégé de ces mêmes établissements, historiquement présent dans les BRC, demeurait transitoirement présent en DSN. L’intégration des données individuelles dans la chaîne de traitement statistique des effectifs salariés, réalisée progressivement depuis 2016, a été finalisée en juin 2021 à l’occasion de la publication des résultats du premier trimestre 2021. Des révisions plus significatives qu'habituellement, notamment en niveau, peuvent donc être observées sur les effectifs par rapport à la publication relative au dernier trimestre 2020. Les données sur les effectifs sont désormais issues à 100 % de l’exploitation des données individuelles de la DSN (cf. Acoss Stat 325). DATAVIZ : mise en perspective Pour approfondir notre méthodologie

本数据集收录了私营部门员工数量和薪酬总额的季度数据，按地区和行业细分，共计涵盖28个NAF（法国国家行业分类）分类岗位。数据更新至季度末+约80天。员工数量和薪酬总额的季度数据按地区划分，并根据17个岗位的活动分类进行细分，由国家统计局（2020年4月14日公告，2020年4月18日《官方公报》第0095号）进行标注。数据范围包括私营部门、一般制度，不包括农业和马约特。数据深度追溯至1998年。数据来源：Urssaf；Dares（临时员工数量）。方法学精度：28个岗位的行业分类基于将NAF聚合至38个岗位的行业进行合并。私营部门员工数量和薪酬总额的范围。2023年6月30日警告：自2023年第一季度的出版物于6月发布以来，学徒工被纳入员工数量的统计中，而此前他们被排除在外。（参见Stat'Ur第362号）。2021年6月30日警告：自2015年3月起实施的《个人社会申报》（DSN）的引入，尤其是取代了汇总缴费清单（BRC），改变了计算本出版物中展示的统计指标所需的申报信息。新的数据源允许从合同的个人数据中计算出机构的员工数量，而历史上在BRC中存在的相同机构的汇总员工数量，在DSN中暂时呈现。自2016年起逐步实施的将个人数据整合到员工数量统计处理链中的工作，于2021年第一季度结果的发布时完成。因此，与2020年第四季度的出版物相比，在员工数量上可能观察到比以往更显著的修订，尤其是在水平上。目前，员工数据100%来源于DSN的个人数据操作（参见Acoss Stat 325）。数据可视化：方法论的深入探讨。