The Effect of Job Insecurity on Job Satisfaction by Wage/Promotion Opportunities and Motivation in Gig Economy and Asymmetric Analysis

The aim of the study is to determine the moderating effect of wage and promotion opportunities and the mediating effect of motivation on the effect of job insecurity on job satisfaction. Survey data was collected from a sample of 411 gig workers.

本研究旨在明确薪酬与晋升机会在工作不安全感影响工作满意度的关系中所发挥的调节效应，以及动机在该关系中的中介效应。本研究通过对411名零工从业者的抽样调查获取了相关调研数据。

搜集汇总

背景与挑战

背景概述

该数据集基于一项针对411名零工经济工作者的调查，研究主题是工作不安全感对工作满意度的影响，重点分析了工资和晋升机会的调节作用以及动机的中介作用。数据收集于2023年10月，采用在线调查方法，由Alanya Alaaddin Keykubat Universitesi机构贡献，属于劳动经济学、劳动管理和劳动力市场类别。