变革型领导的影响_基于印尼银行业Z世代离职意愿影响因素的研究数据

本数据集围绕印尼银行业Z世代员工离职意向展开研究，分析变革型领导与组织承诺对其离职意向的影响，为银行业人力资源管理提供数据支持。