การเปิดรับข่าวสาร ทัศนคติ และความตั้งใจประกอบอาชีพข้าราชการของ generation Z

การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาการเปิดรับข่าวสาร ทัศนคติ และความตั้งใจเกี่ยวกับการประกอบอาชีพข้าราชการ เพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างการเปิดรับข่าวสารกับทัศนคติต่อการประกอบอาชีพข้าราชการ เพื่อศึกษาความแตกต่างระหว่างลักษณะทางประชากรกับความตั้งใจเกี่ยวกับการประกอบอาชีพข้าราชการ และเพื่อศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างทัศนคติกับความตั้งใจเกี่ยวกับการประกอบอาชีพข้าราชการของ Generation Zการวิจัยนี้ใช้การวิจัยเชิงสำรวจ ประชากร คือ Generation Z ที่มีอายุ 18-25 ปี ขนาดตัวอย่าง 300 คน ใช้การเลือกตัวอย่างแบบโควตา โดยให้กลุ่มตัวอย่างกรอกแบบสอบถามออนไลน์ด้วยตนเอง ทั้งนี้เก็บรวบรวมข้อมูลช่วงวันที่ 20 พฤษภาคม - 10 มิถุนายน 2565 และวิเคราะห์ข้อมูลด้วยสถิติเชิงพรรณนาและสถิติเชิงอนุมานผลการวิจัย พบว่า กลุ่มตัวอย่างมีการเปิดรับข่าวสารเกี่ยวกับอาชีพข้าราชการในระดับมาก โดยเปิดรับข่าวสารด้านสิทธิประโยชน์และสวัสดิการสูงที่สุด รองลงมา คือ ด้านความมั่นคง และด้านความก้าวหน้า ตามลำดับ รวมทั้งกลุ่มตัวอย่างมีทัศนคติต่อการประกอบอาชีพข้าราชการในระดับค่อนข้างบวก โดยมีทัศนคติด้านสิทธิประโยชน์และสวัสดิการดีที่สุด รองลงมา คือ ด้านความมั่นคง และด้านความก้าวหน้า ตามลำดับ นอกจากนั้นกลุ่มตัวอย่างมีความตั้งใจเกี่ยวกับการประกอบอาชีพข้าราชการในระดับมาก ซึ่งความตั้งใจในการประกอบอาชีพข้าราชการของตนเองใกล้เคียงกับความตั้งใจในการแนะนำผู้อื่นประกอบอาชีพข้าราชการผลการทดสอบสมมติฐาน พบว่า การเปิดรับข่าวสารมีความสัมพันธ์ทางบวกกับทัศนคติต่อการประกอบอาชีพข้าราชการของ Generation Z ในทุกด้านอย่างมีนัยสำคัญ โดยด้านที่มีความสัมพันธ์สูงที่สุด คือ ด้านความก้าวหน้า รองลงมา คือ ด้านความมั่นคง และด้านสิทธิประโยชน์และสวัสดิการ ตามลำดับ รวมทั้ง Generation Z ที่มีคนในครอบครัวประกอบอาชีพข้าราชการจะมีความตั้งใจเกี่ยวกับการประกอบอาชีพข้าราชการมากกว่า Generation Z ที่ไม่มีคนในครอบครัวประกอบอาชีพข้าราชการอย่างมีนัยสำคัญ นอกจากนั้น ทัศนคติมีความสัมพันธ์ทางบวกกับความตั้งใจเกี่ยวกับการประกอบอาชีพข้าราชการของ Generation Z อย่างมีนัยสำคัญ โดยทัศนคติด้านความก้าวหน้ามีความสัมพันธ์สูงที่สุด รองลงมา คือ ด้านสิทธิประโยชน์และสวัสดิการ และด้านความมั่นคง ตามลำดับ