Stressforebyggelse i vidensarbejdet - Mellem begejstring og belastning, baseline og follow up (forskellige spørgsmål) 2007-2009

Undersøgelsens emne er at afprøve en model til at udvikle primære stressforebyggelsesindsatser for selvledede videnarbejdere. Et delformål er at analysere årsagssammenhænge mellem psykosociale risikofaktorer og stress, som de forstås af aktører i virksomhederne.
Forskergruppen har samarbejdet med seks forskellige videnvirksomheder omkring udvikling og afprøvning af en model til organisatorisk forebyggelse af stress. De anvendte metoder har været baseret på forskellige former for work-shops (fish-bone og dialog), udarbejdelse af en programteori, et ni måneders interventionsforløb, interview med ledere og medarbejdere, spørgeskemaundersøgelser, observationer samt afholdelse af erfaringsseminarer på tværs af de deltagende virksomheder.