พฤติกรรมไม่ปลอดภัยและการเกิดอุบัติเหตุในกระบวนการจัดการขยะของคนงานในร้านรับซื้อของเก่า เขตบางเขน กรุงเทพมหานคร

การศึกษานี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาพฤติกรรมไม่ปลอดภัยและการเกิดอุบัติเหตุในกระบวนการจัดการขยะของคนงาน และปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับพฤติกรรมไม่ปลอดภัยในกระบวนการจัดการขยะของคนงานในร้านรับซื้อของเก่าในพื้นที่เขตบางเขน ประชากรและกลุ่มตัวอย่าง คนงานในร้านรับซื้อของเก่าในพื้นที่เขตบางเขน กรุงเทพมหานคร จำนวน 124 ราย โดยทำการศึกษาแบบตัดขวาง (Cross-sectional study) เก็บรวบรวมข้อมูลโดยใช้แบบสอบถาม และใช้เครื่องมือทางสุขศาสตร์อุตสาหกรรมตรวจวัดระดับ แสง เสียง ฝุ่นขนาดเล็ก แบคทีเรีย และ เชื้อราโดยรวมในอากาศ วิเคราะห์ข้อมูลทั่วไปของประชากร โดยใช้สถิติเชิงพรรณนา และสถิติเชิงอนุมานเพื่ออธิบายความสัมพันธ์ของตัวแปรอิสระและตัวแปรตาม ได้แก่ Chi-Square, วิเคราะห์ตัวแปรเดี่ยว (Univariate Analysis) โดยใช้Odds Ratio(OR) 95% confidence interval of odds ratio และ Logistic Regression Analysis ผลการศึกษา พบว่า คนงานในร้านรับซื้อของเก่า ส่วนใหญ่เป็นเพศชาย มีอายุเฉลี่ย 31.2 ปี การศึกษาระดับประถมศึกษา สถานภาพโสด ไม่มีบุตร ไม่มีสมาชิกในครอบครัวอยู่ในความดูแล ประสบการณ์ทำงานเฉลี่ย 1.8 ปี ปฏิบัติงานหกวันต่อสัปดาห์ แปดชั่วโมงต่อวัน รายได้เฉลี่ยวันละ 356.3 บาท ไม่มีอาชีพเสริม ไม่มีโรคประจำตัว รับรู้เกี่ยวกับการป้องกันอันตรายในกระบวนการทำงานอยู่ในระดับสูง มีความรู้เกี่ยวกับการป้องกันอันตรายในกระบวนการทำงานอยู่ในระดับสูง มีเจตคติเกี่ยวกับการป้องกันอันตรายในกระบวนการทำงานระดับปานกลาง มีระดับแรงจูงใจเกี่ยวกับการป้องกันอันตรายในกระบวนการทำงานระดับปานกลาง และมีพฤติกรรมการจัดการขยะในระดับไม่ปลอดภัย และในรอบ 1 ปี ที่ผ่านมา คนงานเคยเกิดอุบัติเหตุจากการทำงาน ผลจากการตรวจวัดระดับ เสียง ฝุ่นขนาดเล็ก และเชื้อราโดยรวมในอากาศ พบว่า อยู่ในเกณฑ์มาตรฐาน และจากการตรวจวัดระดับความเข้มของแสงสว่าง พบว่า ร้านรับซื้อของเก่า จำนวน 3 ร้าน มีระดับความเข้มของแสงสว่างต่ำกว่าเกณฑ์มาตรฐาน ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับพฤติกรรมไม่ปลอดภัย พบว่า ระดับการศึกษา และประสบการณ์ในการทำงาน มีความสัมพันธ์กับพฤติกรรมไม่ปลอดภัย และปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับการเกิดอุบัติเหตุจากการทำงาน คือ บริเวณที่ปฏิบัติงานพื้นไม่ลื่น ไม่มีน้ำขัง ดังนั้นการจะลดพฤติกรรมไม่ปลอดภัยของคนงานในร้านรับซื้อของเก่าควรเสริมสร้างการรับรู้ด้านความปลอดภัยในการทำงาน สร้างแรงจูงใจในการทำงานอย่างปลอดภัย และควรมีการทบทวนความรู้ด้านความปลอดภัยในการทำงานแก่คนงานอย่างน้อย ปีละ 1 ครั้ง