Efteruddannelse i private virksomheder, 2005

Formålet med undersøgelsen er at indsamle viden om, hvor meget virksomheder/arbejdspladser sender deres medarbejdere på efter- og videreuddannelse, uanset om det er offentligt eller privat udbudt uddannelse eller det er i form af aktiviteter, arbejdspladserne selv tilrettelægger og organiserer.Der spørges til forskellige dimensioner af disse aktiviteters omfang i kalenderåret 2004 - dvs. tidsforbrug, økonomiske ressourcer, tidsmæssig placering. Der spørges også til indholdet i efteruddannelsen og arbejdspladsens formål med uddannelsen, ligesom arbejdspladsens vurdering af effekterne for arbejdspladsen belyses.Undersøgelsen skal indsamle data til brug for et ministerielt ledet udvalgsarbejde, nemlig: Trepartsudvalget om livslang opkvalificering og uddannelse for alle på arbejdsmarkedet. Udvalgsarbejdet ledes på regeringens vegne af Finansministeriet og har arbejdsmarkedets parter som medlemmer. Udvalget har til formål at fremsætte anbefalinger om, hvordan realiseringen af målsætningen om livslang opkvalificering skal ske.