PSYNDEX Tests Review für 5DDP - Fünf Dimensionen der Persönlichkeit

This is a PSYNDEX Tests Review of 5DDP - Fünf Dimensionen der Persönlichkeit. PSYNDEX Tests Reviews are written in German and describe and evaluate psychological and educational tests used in the German-speaking countries. PSYNDEX Tests is offered by the Leibniz Institute for Psychology as open access documentation. Das ist ein PSYNDEX Tests Review zu 5DDP - Fünf Dimensionen der Persönlichkeit. PSYNDEX Tests Reviews beschreiben und bewerten zentrale psychologische und pädagogische Testverfahren, die in den deutschsprachigen Ländern eingesetzt werden, nach einem standardisierten Raster. PSYNDEX Tests wird durch das Leibniz-Institut für Psychologie als Open Access Dokumentation angeboten. Diagnostische Zielsetzung: Der 5DDP dient der Erfassung relevanter Aspekte berufsbezogener Persönlichkeitspotenziale und ist damit ein Instrument für die Personalbeurteilung und -entwicklung. Er findet Anwendung bei Coaching und Beratungsgesprächen, Profiling-Maßnahmen, Identifikation von Qualifizierungspotenzialen, Kompetenzanalysen, Personal- und Potenzialentwicklungsmaßnahmen, bei der Personalbeurteilung und der Verifikation von Beobachtungsurteilen. Im Zuge von Karriereberatung und beruflichem Coaching stellt der 5DDP Informationen bereit für die Karriereplanung, eine berufliche Neu- oder Umorientierung, für funktionsspezifische Positionsveränderungen, die Analyse von Schlüsselqualifikationen und die Identifikation mit Persönlichkeitsstärken. Aufbau: Der 5DDP ist ein Fragebogenverfahren, das durch direkte Selbsteinschätzung mit 125 Items fünf Superfaktoren der Persönlichkeit erfasst: (1) Extraversion bzw. Aktivität und Kommunikation, (2) Emotionalität bzw. Umgang mit Belastungen, (3) Gewissenhaftigkeit bzw. Arbeitshaltung, (4) Verträglichkeit bzw. Umgang mit anderen Menschen, (5) Offenheit für Erfahrungen bzw. Offenheit und Interesse an Neuem. Die Items sind als persönlichkeitsbeschreibende Eigenschaften formuliert, die auf einer 11-stufigen Prozentskala in 10er Schritten beurteilt werden sollen. Jeder Skala sind 25 Items zugeordnet; dadurch ergibt sich eine Rohwertspanne von 0 bis 250 pro Skala. Grundlagen und Konstruktion: Die Testkonstruktion erfolgte nach Überlegungen der Klassischen Testtheorie, dem rationalen Testkonzept und dem Prototypenansatz. Grundlage für den 5DDP ist das Fünf-Faktoren-Modell in Anlehnung an Costa und McCrae (1992). Im Vergleich zu bestehenden Verfahren wurde eine ökonomischere und zuverlässigere Messung der fünf Superfaktoren angestrebt. Um dieses Ziel zu erreichen, wurde einerseits eine Optimierung der Form der Itemdarbietung und andererseits der Form des Antwortformats angestrebt. Empirische Prüfung und Gütekriterien: Die Trennschärfekoeffizienten liegen zwischen .23 und .76; die mittleren Trennschärfen der einzelnen Skalen zwischen .54 und .61. Die Skaleninterkorrelationen liegen zwischen .55 und .77. Der höchste lineare Zusammenhang besteht zwischen den Skalen Extraversion und Offenheit, der geringste wurde zwischen Extraversion und Verträglichkeit festgestellt. Die Rohwertverteilung zeigt eine Streuung der Rohwerte im Bereich von -3 bis +2.5 Standardabweichungen. Die Skalen Emotionalität und Offenheit sind normalverteilt, die Skalen Extraversion, Gewissenhaftigkeit und Verträglichkeit hingegen nicht. Reliabilität: Die Reliabilitätskoeffizienten wurden mittels Konsistenzanalyse (Cronbachs Alpha zwischen .92 und .94) und Testhalbierungsmethode (Spearman-Brown-Koeffizient zwischen .94 und .96) berechnet. Validität: Die kriterienbezogene Validität wurde durch die Überprüfung der Korrelation des 5DDP mit weiteren Verfahren ermittelt, wie dem NEO-Persönlichkeitsinventar nach Costa und McCrae (NEO-PI-R), dem Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung (BIP), dem Allgemeinen Interessen-Struktur-Test (AIST-R), den Intelligenz-Basis-Faktoren (IBF), dem Figure Reasoning Test (FRT) und dem Konzentrationstest (KT). Es zeigen sich insgesamt betrachtet wie theoretisch postuliert durchwegs hohe Korrelationen zwischen den konstruktkonvergenten Dimensionen und ebenso geringe Zusammenhänge mit konstruktdivergenten Messinhalten. Normen: Die Datenerhebung erfolgte deutschlandweit bis August 2007. Die Eichstichprobe umfasste 1080 Frauen (53%) und 943 Männer (47%) im Alter zwischen 16 und 69 Jahren, vom Hauptschulabschluss bis zum Abitur/Hochschulabschluss. Es liegen Stanine- und T-Werte für Standardmessfehler und Standardschätzfehler der Gesamtstichprobe und für unterschiedliche Geschlechts- und Altersgruppen vor. Die Normwerte, die den berechneten Rohwerten entsprechen, können nicht direkt im Manual eingesehen werden, sondern werden über das Auswertungsprogramm berechnet. publishedVersion