人力資源調查年資料

本調查自民國五十一年由臺灣省政府社會處開始勞動調查制度之研訂； 於民國五十二年十月起，正式辦理勞動力調查工作，每年按季舉辦四次 ，自民國六十七年起移由行政院主計處負責辦理，除改進抽樣設計，將 按季調查改為按月調查外，並附帶辦理各項專案調查；民國七十六年更 名為「人力資源調查」。蒐集臺閩地區人口之質、量、勞動力特性及其就業與失業狀況以及非勞 動力構成等基本資料，以明瞭人力供應情形、勞動力就業狀況及人力發 展趨勢，提供下列用途： 1.政府規劃經濟及社會發展所需之人力政策、學校教育、職業訓練及就業輔導決策之參據。 2.人力發展趨勢之分析與預測，並供國際間人力資料之比較。 3.各級政府制定人力政策及平衡區域發展之參據。